注意啦！
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年长春工业大学统计学博士后流动站开始招聘啦！今年学校面向海内外公开招聘博士后研究人员！
项目简介年长春工业大学统计学获批一级学科博士学位授权点，年获批统计学学科博士后科研流动站。长春工业大学统计学博士后流动站是我校首个博士后流动站。
博士后科研流动站授牌仪式现场
一.应聘类型及条件1.统招统分博士后身心健康，年龄原则上在35周岁以下，在国内外知名大学或国际知名科研机构获得博士学位或从事博士后研究工作2年以上。
2.师资博士后身心健康，年龄原则上在35周岁以下，初始学历原则上应为省属高等院校统招统分本科毕业（不含独立学院），并获得学士学位，且博士毕业于部属高等院校；博士学位获得时间不超过3年;本、硕、博学习阶段原则上应包含一段非长春工业大学经历。
3.自筹经费博士后身心健康，年龄原则上在40周岁以下，博士学位原则上应从省属以上高等院校获得，且获得时间不超过3年；申请者的身份原则上应为高校及科研院所的教学科研人员；申请者不得进入授予其博士学位单位的同一个一级学科流动站从事博士后研究工作。
校内风光
二.薪酬待遇1.统招统分博士后学校为每名统招统分博士后每年投入20万元人民币，共投入2年。投入经费包括薪酬和待遇两部分，薪酬投入（税前）约为每年15万元；待遇投入（包含社会保险、医疗保险和住房公积金等）约为每年5万元。
2.师资博士后1、师资博士后的工资和待遇每年投入20万元人民币，共投入2年。投入经费包括工资和待遇两部分，工资投入（税前）约为每年15万元；待遇投入（包含社会保险、医疗保险和住房公积金等）约为每年5万元。
2、师资博士后的工资和待遇分两部分发放，第一部分，从进站次月起参照学校专业技术人员薪酬结构按月发放约15万元，发放时间为2年；第二部分，出站考核取得优秀的博士后人员将剩余部分补齐，每人每年约5万元人民币。
3、博士后合作导师与流动站所在基层单位可根据师资博士后的科研工作表现自主匹配补助。
校内风光
三.配套待遇1.统招统分博士后可以申请学校的周转房或学生公寓，提供必要的科研和办公条件。
2.师资博士后师资博士后的配套待遇比照我校当年新入职同类教师的标准执行，可以申请学校的周转房或学生公寓，提供必要的科研和办公条件，提供科研启动经费。
校内风光
四.研究方向1.数理统计学2.金融统计、风险管理与精算学3.生物与卫生统计学
4.大数据分析校园风光
五.出站考核师资博士后出站考核优秀者可留校任教，可直接申报评定副教授专业技术职务；业绩成果特别突出的可直接跨级申报评定教授专业技术职务。校园风光六.报名材料1.个人简历（突出教育经历、研究经历和研究专长）
2.项目经历
（项目首页，主持、参与人页等证明材料）
3.已发表论文
（论文首页、检索页等）
4.已毕业者提供博士学位论文摘要和目录
5.博士后阶段的研究设想或工作计划
校园风光
七.联系方式联系部门：
长春工业大学人事与人才工作处
联系人：
姜老师
联系
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联系邮箱：
postdoc
ccut.edu.cn联系人：
徐老师
联系
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联系邮箱：
xupingfeng
ccut.edu.cn